2005培训大手笔

据悉，本次技能培训有：质检员培训、生产及物流培训（包括车工培训、装配钳工培训、生产计划人员培训、采购、供应人员培训、车间管理人员培训、仓储人员培训）、技术方面培训讲座（排污泵专业讲座、石化用泵专业讲座、电厂用泵及锅炉给水泵专业讲座）以及其它职能部门培训（如会计继续教育培训、人事政策、法规等培训）。预计本次培训费用将达到20多万元。

据集团培训部相关人员透露，因本次培训各岗位个性较强、专业技能差异性大，难以统一，所以集团培训部门将根据目前各岗位专业技能要求，在与各部门总监、经理充分沟通和公司内外资源仔细调查后，首先对生产、物流、质量及技术等重要岗位先期开展专业技能培训，同类岗位人数较多的以内训为主（内部资源无法满足的则利用外界资源开展培训），个性化岗位鼓励员工自己参加与本岗位相关的外界培训，公司根据实际情况予以一定的费用资助，培训结果与其绩效考核、薪酬挂钩。

作为首期技能培训的“金蝶ERP应用知识培训”，于8月17日在黄渡工业园开课。本次培训专门请了金蝶软件工程师来授课。课程内容包括：帐套管理、进销存初始化、仓存系统、存货系统、帐务练习等。整个培训超过了预期效果，有近40多名员工自愿参加培训。

又讯：为确保集团公司财产安全和员工的生命安全，贯彻执行“隐患险于明火、防患胜于救灾、责任重于泰山”的方针，做好消防安全教育工作，让员工掌握基本的消防安全知识，培训部将组织开展消防安全教育培训。8月24日，集团邀请了上海消防教官来黄渡举行了“消防安全教育培训”，触目惊心的案件回放，具有操作意义的消防设备实际使用方法等授课内容，使参加培训的40多名员工收益非浅，短短三个小时没有一人离开课堂。