县就业部门有序引导农村劳动力转移就业

今年以来，县人社局就业部门发挥职能作用，积极引导农村富余劳动力转移就业,不断创新我县农村劳动力转移就业模式。截至7月份全县农村劳动力转移就业达22.9万人次,实现劳务收入21.98亿元。 一是依托18个基层公共就业服务平台和529个村级服务网点，通过建立动态劳动力资源信息库，实现三级劳务输出服务管理网络。 二是开展“春风行动”、“就业服务援助月”和“民营企业招聘周”等公共就业专项活动，通过供需双方搭建就业对接平台，实现了劳动力转移就业的规范化和规模化。 三是以县技工学校为依托，先后开设了计算机操作、电子维修、电动缝纫、电焊、烹饪、美容美发、摩托维修、种植养殖、机电一体化等专业，大大提高农民工择业竞争能力。 四是积极发挥以创业带动就业的倍增效应，通过小额担保贷款扶，帮助有创业愿望和创业能力的农民工成功创业。 五是出台了《民权县高新技术产业开发区企业用工优惠政策》，对在高新区内长期务工的人员在就医、社保、技能培训、劳动者维权、户籍转移、交通以及子女入学等方面提供了优厚待遇，吸引大量农民工在高新区就业。